pos机销售工作总结_pos机销售工作╲总结范文

posji4分钟前POS机排行榜3130

本文目□录一览：

如何做好POS机销售?

1、多扫街，虽然很苦，但是最直接有效；

2、找做行用卡的≡和戴宽的合作，POS业务和他们不影响，会促进他们业≡务；

3、找下级代理商，前提是你有政策资源，如果你本身就拿如厅是兼职那就免了；橡姿

4、开消隐发老客户，这是最廉价的手段，例如送送纸、换流量卡了等等多轻快点；

销售没∞有捷径，每个人的办法也不会都是一样，关键是去做。

如何做好pos销售

这个与个人能力跟POS本身有关，毕竟质量好提供便利的销售，受用户欢迎；

1、需要这种产品的客户都是零售商，而且多半这类消费者在选择pos机的时候，多少都不是像一般产品的顾客那样自己去寻⌒找，而是等待销售商找上门，所以要销售的好，首先要和供应商建立好的关系，供应商对于哪里有新的门店开张都是比较清晰∏地，让供应商帮助去推荐，

2、另外一个方法就∑　是关注一些店面的招租广告，一〒旦店面被租，就去打听是不是零迹数售业的姿穗首店面，当然最重要的还是和自己的客户建立好关系，整理客户资料，靠客户给做推荐，因为需要pos机的▼客户所认识的人需要pos机的可能性更加大。

3、已安装Pos机的商户Pos机费率高，那么可以推销低费率Pos机，这样也利于Pos机销售。4、已安装了Pos机的商户如Ψ果Pos机的功能少，可以『推族唤销多功能的Pos机，这样也是有利于Pos机销售的。

信用ka卡营销◥员工作总结以及2020工作计划范文

总结与计划是》相辅相成的，要以工作计划为依据，订计划总是在总结经验的基础上㊣　进行的。那么信用ka卡营销员工作总结以及2020工作计划该怎样写呢?下面就是我给大家带来的信用ka卡营销员工作总结以及2020工作计划范文，希望大家喜欢!

篇一：信用ka卡营销员工作总结以及2020工作计划范文

作◎为一名信用ka卡营茄空销人员，就『一定要具备信心、耐心、恒心，掌握系列营销∑　技巧，树立“服务营销”的意识，有计划，有步骤地走向市场。

一、首先是对产品的把握，熟悉信用ka卡的各项功能，站在客户角度ξ分析，充分地理解把握信用ka卡专业知识，才能让自己有信心走向︽市场推广。

二、与客户面▼对面的营销：这时就需要一定的营销技巧，营销技●巧是我们在工作不断总结，完善出来的。首先在拜访客户时，就需要一个有吸引力、诱惑力的开场白，一个能让客户愿意与你沟通的理由，最㊣好在该单位(有人缘，有一定权力)的人中找到一个突破口，希望能借用他的影响力来帮我们营销，达到○事半功倍的营销效率，当突破口打开后，还要善于分析客户心理，利用好整体效应，跟风效应，普遍客户都有一种心理，当某个客户先办下信用ka卡时，他的心理还是有些疑问“到底办了卡广发能有这么多好处吗?会不会只⊙是我一时冲动”，这时他通常会鼓动其它同事办卡，因为他◎会觉得，只有办卡的人越多，才能证明他的选择是对的，当这种办∏卡气氛挑起时，一定要捉住机会，速战速决，缩〖短客户考虑期，争取该单位大面积办卡，当＠该单位推广工作结束时，顺便向他们索取转︽介绍，这样可以使我们客户资源不会枯竭，一个客户营销工作△的结束，也是另一个客户营销工作的开始，多走些捷】径，少走些弯路。

三、在营销过程ξ　中，我们〗经常碰到一些客户不同的拒绝，这时需要我们对客户的拒绝做出最敏捷的反应，要在日常工作中不断总结，做到庆者成竹在胸，从容应对，做出有效拒绝处理。以下举一些常见的客户拒绝及应对方式：

(1)、“我身上有好几张银行信用ka卡，我不想再办信用ka卡了”这种类型客户通常收ζ入高，工作稳定，是各家银行所争取的目标，同时〓也比较了解信用ka卡的一些实用性。应对：应重点突出我们广发卡与他行信用ka卡对比优势，如我们免息期是最长的，我们积分最优惠，我们可在免息分期购物，我们办卡成功有々送赠品，同时我们申办简便，效率高，服务好，“在不增加〓您任何负担下，我们免费帮你办一张XX信用ka卡，让你多一份用①卡的选择不是很好吗?”

(2)、“我平〗常习惯都只用现金，我不需要ぷ办卡”这种类型『客户应着重介绍信用卡的安全性、便利性，鼓励◣客户养成刷卡消费的习惯。应对：“如果办了我们XX信用ka卡，在给你带来方便快捷的♀生活方式同时，又能享受积分ξ　奖励，免费赠品以及XX银行的优质服务不是很好吗?”

(3)、“你们XX网点太少，还款不方便”。应对：“的确目前我们XX网点较少，但我们正在不断扩♂张网点中，而且针对还款我们目前有╳多种方式，比如你可以再办一张自然人生理财卡，做☉捆绑自动还款，当△你用信用ka卡刷卡后，我们理财卡会在你的信用ka卡到帐日的最后一天自动还款，你可以先从信用ka卡透支消费挣积分，这边在理财卡上挣利息，而又不必担心错过最后还款期，这不是一举两得吗?同时我们每个月还会给你寄送对账♀单，让您明明白白消费，适时掌握自己财务收支状况◤。”

综上所述，我个人感觉无论是哪种类型的客户，无论他有几张信用ka卡，只要他还没办我们广发信用ka卡，都是誉纳薯我们目标客户，只要我们有针对性突出ぷ我们广发信用ka卡优势，掌握各家商业银行信用ka卡最新动向，正确引导，都有可能成为我们广发信用ka卡的服务对象。

篇二：信用ka卡营销员工作总结以及2020工作计划范文

一、精心组织，提高执行力。

面对旺季营销∩众多的任务指标及繁杂而大量的业务，该行及︼早行动，从12月就着手制定首季营销方案，确ω定营销目标，深入企『事业单位，了解客户情况和需求，从而确立了以该行代发工资的行政事业单位为主，采取元旦、春节两大节日期间办理银行ka卡业务赠送精美礼品的措施，并制定了以银行ka卡为纽带，捆绑营销存款和其它产品的首季营销╳活动方案。

二、分解任务指※标，调动全体员工的积极性。

结合上级行分配的任务和信用ka卡的激励政策，该行制定了目标任务，将信用ka卡分解到每位员工，要求员工在活动期间每月办5张信用ka卡，支行领导≡走出去上门营销，起到了表率作用，带动了全体员工，使每个人都行动起来∴。为提高执行力，加大了通报◣力度◤，利用每日晨会将任务的完成情况定期进行通报》，营造出一种每日争先恐①后做业务的良好氛围，调动了全体员工的积极性╲，活动中多数人都超额完√成了目标任务，保证了支行总体任务的顺利完成。

三、做好宣传，让客户认可产品↓。

目前一些客户面对各家银行推出的众多产品目不暇接，对各种产品的特点、功能缺乏足够的了解，该行加★大对信用ka卡的宣传力度，支行印▓制了宣传单，将信用ka卡的功能、开通条件、收费标准等作了简明扼要的介绍，方便了客ㄨ户的理解和阅读。一对一地为客户进行讲解。通过宣传使客户对信用ka卡有了进一步的认识，转变了观念，促使该行信用ka卡营销的成功率有了极大提高。

四、充分利用系统，做好预审批发卡。

信用ka卡预审批系统上线，给了该行ㄨ更多的营销商机。该支行抓住这一商机，高度重视预审批系统的使用，指定一名客户经理专卐门负责此项工作，并且制定了操作流程，明确了每一流程的职㊣责。并以激励机制充分调动柜员、大》堂经理及客户经理的积极性，利用团队的力量去组织营销。活动期间三个月平均营销成功率达到了较高的√比率，扭转了预审批营销为零的局面。

据了解，在此次营销活动∑中，建行前旗支行营业部在黄金营销方面，注重挖掘▅客户，掌握客户→信息，发现客户需求。抓住有利时机，开展单项产品攻坚战。经过全行上下团结一致①，共同努力，2月份账户金交易额就达到2306万元。(做为一名在XX银行信用ka卡从事营销工作近一年多的营销人员，一直以来，我认为在营销产品中都要具备：灵敏的反应★能力「、懂得拿捏揣测客户心理变化、对产品的认知与诠释、语言表达技巧、良好的心理素质。

经过一年半载的努力与奋斗，在这一年多营销工作时间里，有喜、有悲，有笑声、又有泪水，有成功，也有失败。不过在短短时间里，让我深深体会№到，无论做任何事情，都要对自己充卐满信心。

从事营销行业除了对自己要有足够信心，有经验之外，更重要的〇是自已的一种心态。我是一名刚刚被提升为︻小分组长的营销人员，对刚被提升，我感到非常荣幸，但无形的↑压力也朝我袭来，但适当的压力可以给与我推动力，在这里我■也想与大家分享下，相信很多在公司工作的同事▃，他们也有独特的见地。博众长而用之，这样才能为自已在打开一片天地!

篇三：信用ka卡营销员工作总结以及2020工作计划范文

截止至20xx年x月底，信用ka卡发卡数535157张，其中人民币卡客户数为235007户，其他信用ka卡发卡数：300150张，交表数分行排名第四▅，完成分行下达的全年指标的107%，内卡一般交易额288662万元，完成全年指标的121%，外卡收单交易额131043万元，完成全年指标的101%，信用ka卡直接消费额325020万元，完成全年指标的100%，中间业务收入4533万元。

今年的信用ka卡工作重☆点是加强市场开拓，对现有的客户群体进行细分，进一步挖掘客户潜力，并带出一批新客户，到11月底，支行共〒新增特约商户166家，去年全年外卡收单额为91669万元，今年预计可完成分行下达的130000万元指标。明确工作职责〗，加强了内控管理。

年初根据实╱际情况，调整了支行卡部业务人员的各自工作职责，对卡部客户经理及内↙勤的工作进行了更为细致的分工，对信用ka卡业务流程进行了适当的调整，做到信用ka卡工作内外△兼顾，既要做好市场拓展工作，也要做好路支行信用ka卡业务的指导及服务工作。内控方面，每季度对『各路支行的信用ka卡业务进行制度检查，特别加强信用ka卡新业务的检查力度，并对有问题的网点发出了业务整改通知，杜绝了风险的发生。

明年信用ka卡工作设想

1、进一步加大信用ka卡发卡工作力度，加强信用ka卡业务培训，尝试多方╲式多渠道发卡营销，包括填表有礼、专项发卡、项目发卡等，与支行个金部门密切合作切实提高支行理财金客户持卡比例，争取将支行VIP客户使用我行信用ka卡占比从目前的44%提高到65%左右。

2、加强特约商户的日常联系及营销力度，支行信用ka卡客户经理要与网点♂客户密切合作，提高新商⌒户与我支行的签约率。同时，支行市场部将加强与信贷部门的信息通报工作〗，对支行信贷项目中的商业企业提早做好●特约商户POS机的进入工作。

3、加强信用ka卡专职客』户经理的培养与管理，在全支行范∮围内招聘2-3名专职信用ka卡客户经理，将那些有志△于信用ka卡工作且工作认真负责具有开拓精神的人员纳入市场部ζ　中从事信用ka卡业务，将信用ka卡专职客户经理的绩效考核纳入支行客户经理考核平台。

篇四：信用ka卡营销员工作总结以及2020工作计划范文

一、坚定信心，刻苦学习，努力提●高业务技能。20xx年，本人被安排到公司业务二部工作，由于本人长期从ζ　事私人业务，所以对公司业务很少涉及，既没有客『户资源，又缺少工作经验，也不懂信贷政策，感到不知所措。加上本人年龄较大，身体不好，所以认为自己没有信心能够干好对公业务工作，当时思想压力很大，曾一度想放ω　弃。后来在x行长的耐心开导和鼓励下，本人的思想观念♀得到转变，认识水平得到提〓高，逐步对自己的工作有了信心，开始在部门领导和⊙同事的帮助下，积极投入工作。一方面刻苦学习业务理论知☆识，学习我『行的信贷政策，一方面加强学习我国的有关法律法规。另外还㊣　主动找老同志取经，经常到审批部门请教，通过近半年的努力，终于掌握了办理业务的相关知识，具备了＠开发客户的业务能力。为下半年开拓市场奠定了基本的︽理论基础』和一定的工作经验。

二、不畏困难，扎实工作，不断发●展授信客户。20xx年下半年，本人在部门负责人的带领下，不分节假日，不顾疲劳，不畏困难，在没有经费，自己出钱的情况下，经常到各地市调查市场，搜寻客户，通过各种途径，利用一切关系，开发授信客户。在分◆行公司部、风险管理部等部门的指导下，经过刻苦努力，持续公关，终于成功发展了几个客户，如xxx等。在开发客户的过程中，我也学到了很多业务知识，积累¤了很多工作经验。对今后本人各项工作的顺利开展，打下了良好的基础。

三、加强管理，按章操作，严格防范信贷风险。授信客户的成功开↓发，为我行带来了相应的业务收益，但是这些授信业◎务的办理，所产生的信贷风险也如影♀相随，相伴而生。按照我行贷后管理办法操作，按照部门领导的要∏求办理业务，努力防范信贷风险，成了平时工作中的ㄨ一项重要任务。为此，我定期不定期走访客〓户，深入企业，了解客户，调查市场，努力做到未雨绸缪，居安思危，始终把风︽险防范作为重要工作来看待。特别今年x月份以后，由于受xxx的冲击，我部门开发的授信客户的业务，受到很大影响，业务大幅下滑，有的亏损严重。分行对此十分重ξ　视，成立风险排查小组々到重点授信企业收集信息，对此我︽根据领导安排，积极协助有关人员实地调查，摸清情况。这一切工作的扎实开□展，可以在防范风险方面赢得先机，争取主动。为我行信贷业务的健康发展，起到积极的护航作用。

四、明年的工作打算：20xx年，经过努力，虽然取得了一点成绩，但是离一个合格客户经理的标准还有一定差距，工作中也存在】很多不足之处，客户规模还较小，业绩∮不是很突出，银企关系还需要进一步ω加强，工作经验▲还欠缺，业务水平还有待进一步提高，相关知♀识还需要继续学习，防范业◥务风险的能力还需要不断加强。在明年的工作中，我一定继续①努力学习，认真工作。我相信在分行行长的正确领导下，在大家的热①心帮助下，我一定会更加∩坚定信心，克服困难，不断进取，积极工作，为我行的健康发展，多做贡献。

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POS机销售总结

促销、服务与管理的重要。

没有范文。

以下供参考，

主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。

工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。

所以应该写好几点：

1、你对岗位和工作上的█认识2、具体你做了什么事

3、你如何用←心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么，也要写◤一些有难度的问题，你如何通过努力解决了

4、以后工〓作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识

5、上级喜↓欢主动工作的人。你分内ぷ的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考：

总结，就是把一个时间段的情况进行◣一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。总结是♀应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。

总结的侍唤基本要求

1．总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比Ψ 较详细。

2．成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是◣要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都Ψ应写清楚。

3．经验和教训。为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教№训进行分析、研究、概括汪谈孙，并形成理论知识。

总结的注意事项：

1．一定要实事求【是，成绩基本不夸大，缺点基本≡不缩小。这是分析、得出教训╲的基础。　　

2．条理要清楚。语句通顺，容易理解。

3．要详略适宜。有重要的，有次要的，写作时要突出重点。总结困链中的问题要有主次、详略之分。

总结★的基本格式：　

1、标题

2、正文　　

pos机销售工作总结_pos机销售工作总结范文

开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。

主体：分析成绩缺憾，总结经验教√训。

结尾：分析问题，明确方向。　　

3、落款

署名与日期。

机要员个人工作总结

第一篇：机要员工作标准

机要员工作标准

1主题内容与适用范围

本标准规定了机迹搭要员的职责与权限、工№作内容与要求及检查与考核办法。本标准适用于党委办公室机▓要员。

2引用标准

qb/lm·z03.02—06管理人员通用工作标准。

3职责与派州码权限

3.1职责

3.1.1认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策、法令及《国家工作人员保密手册》，保守国家秘密。

3.1.2负责收←签中央、国务院、省、市的机要材料及文件。

3.1.3对迅〒速准确传递、传送文件负责。

3.1.4负责〖机密文件管理、归档工作。

3.2权限

3.2.1有权阻止不在阅文范围的领导阅文。

3.2.2有权阻止不经批准把文件转借他人。

4工作内容与要求

4.1通用部分

执行qly/lm·z03.02标准

4.2专用部分

4.2.1保守秘密

4.2.1.1不该说的机密，绝对不说。

4.2.1.2不该问的机密，绝对不问。

4.2.1.3不该看的机密，绝对不看。

4.2.1.4不该记录的机⌒　密，绝对不〇记录。

4.2.1.5不在非保密本记录机密。

4.2.1.6不在私人通信中涉及机密。

4.2.1.7不在公共场合和家属子女、亲友面前谈论机密。

4.2.1.8不在不利保密的地方存放机密文件资料。

4.2.1.9不携带机密材料游览参观、探亲、访友〖和出入公共场合。

4.2.1.10不随便翻印》机密材料。

4.2.2来文登№记管理

4.2.2.1登记清来文单位、时间、字号，帐号文件机符率100%。

4.2.2.2来文登记清楚后，要用简单明确文字扼要把主要内容记录清楚，作为领

导阅文参考依据。

4.2.2.3重要文件登记后，要在半日内送交有关领导批阅。

4.2.2.4机要文件年终按上级规定∩的时间全部上交。

5检查与考核

5.1机要员的工作由□　党委办公室主任负责检查。

5.2对其考核要与经济责任挂钩，根据本标准执行情况进行奖惩。

附加说明：

本标准由党委办公室负责尘哪起草。

第二篇：文秘机要◇员述职报告

文秘机要员述职报告

我在没有真正接触机要工作以前，一直№认为机要工作是一件非常简单、非常容易的事，平时卐工作只是收收发发、传传递递，一不需要动脑，二不需要费力。自从2014年7月以来，我由原先的督察考评员调整〇成为文秘机要员，开始接触全新的工作内容。真是入了门才╱知道，平时看似简单轻松的机要工作，不仅卐对工作责任心要求极严，而且←涉及内容繁杂琐碎，时时处处都要讲⌒　政治、讲安全、讲程序，时效性、准确性、规范性极强。如果处理不当或者工作不细致，就很容易出问题，而且很可能是大问题。一年来的学习实践，让我深深地体会到了机要工作的酸甜苦辣、百味俱全，充分领悟了“综合办工作无小【事”的真谛，更使我以百倍的细心、千＠倍的努力，更加全力以赴地投入到全新的工作岗位中去。

一、强烈的责任意识是干好机要工作的前提

我所从事的综合办文秘机要员主要工作内容包括当年文件的登记、流转、跟踪、查询、分发和保管；

定期做好文件的清退、销毁工作，并按有关规定做好年◆度归档、上缴工作；

审核所有对☆外发文的格式、编号工作；

县政府oa平台文件下载及烟草系统oa办公平台电子文件收发工作；

综合办iso9000流程监管；

两项工作；

县局员工教育培训；

计划生育；

以及所有领导交办的其他♂日常事务。这些看⌒似简单的

工作内容，其实每一件都要经过好几个流程才能办结。而我手上的日常工作常常■纷繁交错，往往一件还没处理完，另一件又接踵而来。这就要求我在工作中具有强烈的责任意识，严格要求自↙己，合理安排好每件事情，做到忙ζ而不乱，对工作中的一点一滴都要力求做得更好，结束后还要及时总结经验教训，考虑有无疏漏○之处，确保工作的正确率。

当↑我每天面对着各类文件、资料，日复一日地重复着单调的▽程序时，如果没有高度的责任心，就很容易在工作中出现失误，给股室和单位造成不好的负面影响。为此，我必须时刻牢记自己的责任，保持良好的工作习惯，越是工作繁忙越要分清轻重缓急，做到忙而不乱、忙而有序。文秘机要岗的“四个不让”，就¤是我不懈追求的目标——“不让工作在自己手里耽误；

不让文件在自己手里积压；

不Ψ 让错误在自己手里出现；

不让单位形象因自己受到损害”。

二、高□　度的纪律意识是做好机要工作的底线

综合办机要涉︽及的密级文件较多，涉密设备比较集中，是本单位的重点涉密部门。同时，机要又是本单位文件信息传输的中心枢纽，是本单位各种政〗策指令上传下达的关键集散地。因此，文秘机要要有很强的保密意识，不但嘴要严，还要对自己从事』的每一项工作进行认真分析，自觉遵守保密卐法规，严格遵守各项保密制度。

做好△涉密文件的管理工作是文秘机要的重要工作之一，

其中机要〖文件的传阅、办理都是有严格规定的。所以，文秘机要务必保守机密，做到不该透露的绝不透露，不该说的绝对不说。同时，还必须注意时效性。我收到文件后，首先ζ　要注意传递文件的时间，避免发生文件传递不及≡时的错误。这就要求我熟悉领导之间的分工，了解各部门及其分管领导的工作规律和时间安排，准确领会领导指示精神，掌握文件★的急缓程度，机动灵活，掌握时机。因此，文秘机要在这种情况下更要注意做好文件的传阅管理登记工作，及时将传阅完的文件收回，按顺序分类，确♀保文件安全。

三、主动的服务意识是提升机要工作水平的关键

我〓所从事的文秘机要岗，可能是每天与单位各股室打交道最频繁、最⊙一线接触的岗位。因此，文秘机要必须具备主动服务的意识，为领♂导服务、为单※位服务、为基层服务，在□　不影响正常工作的情况下，只要能做到的，不分份内份外，都要竭尽所能将事情办好。

综合办是本单位各类文件的中心集结地，无论是上级来文、外单位来文，还是本◤单位发文，都要经过综合办。对重要文件如◥上级单位的批复等与电子文件同步存档，方便本单位领导及其他股室的同事随时调阅；

对上报市局的重要紧急文件，根据股室需求及时进行电话跟踪提醒，督促股室加快办理。在不违反保密规定的情况下。我总是热心、热情、热忱为大家服务，及时查找调阅文件内容，及时跟踪协调办理

进度，真正做到真心、用心、贴心，为确保本单位正常有序∞运转提供切实保障。

四、无私的奉献精神是热爱】机要工作的“秘诀”

随着本单位绩效考核力度不断加强，各项管理规章逐步建立健全，综合办承担的各项上传下达、内外协调的工作任务也◆日益增加。在这个集体里，我力争一人多岗、一专多能，成长为本职岗位的行家里手和综合办工作的多面手。为给一线↙股室提供保障▆，每遇有重大任务，大家更是夜以①继日、不辞辛苦〓地加班加点，不▂计报酬和个人得失，全力以赴，无私奉献，任劳任怨，爱岗如家。

我所在的文秘机要岗也不例外。仅今年1至12月份，综合办oa收文已高达408件，而去年全年收文为300件，今年文件办理的工作量比去年增长左右。今年综合办的督查督办件也特别多，其中有上级单位来文、外单位来函，也■有我们给上级单位的请示及报告。而这些文件流转的各个环节，都需要我根据时限要求按轻重缓急，分类进行跟踪、催办和督办。为此，文秘机要工作也常常不限于8小时之内，8小时之外的工作我一样要无怨无悔。

由于日常工作繁忙㊣，每天的文件收发传递工作量极大，要做到登记、办理、汇总完成情况程序【多而不乱、条理分明，加班加点早已是家常便饭。

年轻的我，在得与失、苦与乐、公与私的各种落差面前，

要守得住寂寞，踏踏实实，乐于奉献。面对各种琐碎的事务，每天紧绷着神经，我也会觉得疲惫∞。但只要学◥会放飞心情，认真面对，一定能将机要工作做得更好。

第三篇：机关工委①个人工作总结

机关工委↘个人工】作总结

几年来，在领导和同志们的帮助下，认真学习、努力工作，不断进步，取得了较好成绩。连续多年，工委宣传部被评为全市宣传思想工作先进单位，个人也多次被市委、市政府、市委宣传「部评为先进个人。综合自己德、能、勤、绩等方面情况，主要有四个方面∩。

一、认真学习理论，加强政治修养，努力提高自〒身素质与能力

我深知只有理论上成熟，才能政治上坚定。几年来我认真学习了马列主义、毛泽东思想，努力改㊣造自己的世界观、人生观和价值观，用"三个代表"重要思想和科学发展观武装头脑。深刻认识科学发展观的深刻内涵和基本要求，注重把握精髓，领会实质，自觉地把科学发展观落实到宣传思想各项工作中去。在理论学习中积累了大量学习材←料，书写了几十万字的读书笔记，撰写了『多篇理论文章。通过学习，进一步坚定了政治立场和政治方向，增强了政治敏锐性和◤政治洞察力，增强了对宣传工作的责任感，提高了自身政治理论素养。

二、把握宣传╲规律，紧扣时代脉搏㊣　，创造性地推进宣传思想工【作

几年来，我一直负责宣传思想工作，以学习、宣传、贯彻党的十六届五中▲、六中全会精神和科学发♀展观为主线，紧紧围绕全市工作中心，把握宣传思想规律，紧跟中央、省、市委的重大决策和部署，统一思想，凝聚力量，鼓舞士气，高扬正气，不断开创宣传思想工作新局面。在学习党的十六届四中、五中全会精神活动中，举办多场学习报告会和专题讲座，与**日▆报社联合举办多次学习十六大精神和"三个代表"重要思想征ξ　文活动，把市直机关党员干部的思想和行动统一到了中央和省、市委的重大部署和决策上来，为全市经济提速发展和全面建设小康社会提供了强有力⊙的思想保证。在机关精神文明创建工作中，提出了以创建文明◇单位为轴心，向两头延伸的创建思路，即向上创建文明行业、文明城市；

向下创建文明科室№、文明个人。形成了一个以创建文明个人、文明科室为基础，以创建文明单位为龙头，以创建文明城市为目○标的创建新格局。在全市率先●开展了"文明科室"创建活动，进一步夯实♀了机关精神文明建设的基础，开创了机关精神文明建设的卐新局面。2014年新华网专门报道了此经验和做法。

三、以活█动为载体，高扬时代主旋律，不断提高组织协调能力

几年的宣传思想工作使我深深体会到，宣传思想工作必须紧紧抓住"活动"这个载体，通过组织※开展一些影响力大、感召力强，具有时代特色的活动，统一思想，凝聚力量，鼓舞斗志，才能切实提高宣传思想↓工作的实效性。几年来，坚持狠抓载体，以开展不同形式的◣活动为契机，不断推进市直机关宣传思想工作。"三个代表"重要思想被确立为党的指导思想以来，多途径、多形式组织开展了理论学习武装工作。科学发展观提出以后，立即组织举办报告会、有奖征文、知识竞赛、党员干部理论学习笔记本展评等ω活动，极大促进了市直机关党员干部理论武装工作。充分利用重大节日、纪念日、党和国家的重大部署开展了书画展、演讲比赛、知识竞赛、文艺演出等系◇列活动，特别是举办的歌咏大赛、文艺调演等大型文艺演出活动，组织严密，轰动效应大，高扬了主旋律，丰富了︾机关文化生活，增强了党组织的凝聚力、向心力、影响力，受到市直机关各单位及广大党员干部的一致好评，得到了市领导及市委宣传部的充分肯定。通过组织这些大型活动╱，锻炼了自己的组织协调能力，特别︾在重大活动中，紧急状态下，能够做〖到周密安排⌒　，精心组织，临危不乱，指挥若定，使每项〓活动紧凑、有序，不出纰漏，确保了活动的良好效果。

四、树立〗大局观念，围绕中心工作，努力开创宣传思想工作新局面

2014年**省第七次党代会提出了建设沿海经济社会发展强省的目标。市委书记王三堂同志在全市领导干部大会上指出，**当前最大的任务是№更好发展、加快发展，提出要构建实力、活力、魅力**，建设沿海经济社会发展强市的宏伟目标。市直机关作为市委、市政府的职能部门，必须紧紧围绕这个大局，突出这个大局，服从和服务这个大局。在工委书记的亲自指导下，经过精心谋划，在市直机关深入开展了"我为发展做贡献"主题系列活动，这是机关党建工⌒作围绕中心、服务大局的具体体现和有效载◇体，是充分¤发挥机关党的工作对全局工作的基础、保证、监督作用的有力抓手。通过开展活动进一步●增强广大干部职工的政治意识、责任意识、发展意识、大局意识，把市直机关广大干部的热情调动¤起来，干劲鼓舞起←来，信心激发出来，推动市直机关创新工作机制、转变工作作风、优化政务环境、提高工作效率，全面提升机关建◆设和文明服务、文明⌒　执法水平，为构建实力、活力、魅力**和沿海经济社会发展强市营造浓厚氛围，提供思想保证。

总的看，在工委领导的重视、支持和帮助下，通过几年的工作锻炼，提高了政治思想水平，大型活动的组织协调能力，决策组织能力，为今后工作打下了坚实的基础。但与组织要求相比，还有不少差距。特别在理论的系统学习和掌握中应进一步加强，解决实际问题的能力，总揽全局的能力还要进一步『提高。今后要从各方面严◤格要求自己，进一步加强学习，理论上追求◣学以致用，实践上追求工作效率，形成良好的思维方式和决策组织能力。同时，不断加强作风建设，搞好个人品德修养，自重、自省、自警、自励，保持廉洁自律，保持不怕困难，勇于创新、勤奋扎实的工作精神和态☆度。

第四篇：pos机业务个人工作总●结

pos机业务个人工作总结

到公司已经有一年时间■了，回顾2014年，在激烈的市场竞争中开始慢慢找到了自己的一席之地，一路走来，得到了公司领导和各部门同事的热心帮助和指导，在此表示衷心的感谢！一路的辛酸和快乐也只有经历才明白，努力了︾就一定有收获。

一、2014年业绩情况

商户数85台，刷卡量大概408万左右，转入渠道一个半月，发展渠道数量12个

二、不足

发展客户的渠道主要是通过网络（qq、网站发帖）扫街和扫写字楼为主。接下来可以加强电话营销、网站建设、报纸广告、走出去和银行和实力商户合作等。

公司客户ζ较少，客户总体质量不够高，刷卡量上10万占比不到20%，可以加强公司客户的售后服务和定期回访、拜访，以求增机和介绍。

三、2014年的目标

个人装机数每月10台以上，走出去寻找有一定基础同行伙伴、银行伙伴、一些有实力本地和二级代理商等，前三个月渠道交机数量▓每月35台，后面每月尽可╳能交机做到50台到100台。

建议

1、希望公司服务上一个台∏阶，目前我们还停留在客户出了问题我们才关注，我们是否╳可以把客户是常遇到的问题做一个汇总、可以以一问一答的形式发给客户或标注在我们网站上，

客户参照我们的说明可以解决一大部分问题，建立定期回访和□上门拜访机制，及时发现和解决问题，减少客户流失。

2、公司网路可以做一些改进，网速太慢、晚了还有登不上的情况

3、希望公司改善一下会议室环境，它使我们接待客户的重要窗口，以求给客户或代理兼职一个好印象，我们谈判底气也足些。

在2014年里，把目标落实到每一个点上，跟随√公司步伐，再创辉煌。

第五篇：部队机关公勤队个人年终工作总结

部队机关公勤队个人年终工作总结

通信班部队xxx

根据公勤队工作计划安排，本人对x年全年以来的工作情况进行回顾和总结。在这过去的一年来我能认真履行职责，贯彻落实好上级指示要求，紧紧围绕在公勤队党支部周围开展工作，严格按№照条例条令及各项规章制度要求自己。较好的完成了通信♀保障任务和各项公差勤务，确保了通信的安全、保密、不间断。

一、不断净化思想灵魂，确保政治上不变色

学习政治理论的最终目的，就是要改造自身思想和促进工作落实。在新的历史时Ψ 期，作为一名军人，只有不断加强理论学习，才能听党话跟党走，保重在政治上不变色，在思想上不掉队，在工作上不落伍，我能积极参加师机关、公勤队组织的各项政治理论学习，能认真听讲、做好笔记、深入领会，深刻反省个人在政治思想上的不足之处并及时纠正，加强自己□　人生观、价值观、世界观的改造，积极运用所学的政治思想理论，不断认真分析工作中遇到的各种新情况和新问题，不断总结经验，探索工作新方法新思路。

二、坚持在摸▃索中前进，认真完成上级赋予的◤任务

x年是比较忙的一年，感受很多，收▓获也很多。年初，新师部搬迁我积极配合公勤队对机关物资、仓库物资进行搬运，同时对∞老师部招待所所有物资进行整理、归类、打包、登记，确保了在搬运转移过程中无丢失、无遗漏。三月初，我到xx通信团※参加省军区组织的通信“四会”教练员集训及比武竞赛，通过▅最终角逐被评为xx省军→区通信骨干优秀“四会”教练员。四月份，参加对师机关公寓楼、培训楼的电话、有线电视的安装和对公勤队电脑房所有电脑进行网络连接并对全师网络服务器进行长期维护。六月底，两次同通信科刘参谋一起到省军区网络室学习安装与3g车配套的操⊙作系统。七月中旬，参加师组织的省军▂区通信兵比武竞赛话务专业集训。八月初，参加军人保障卡数据采集骨干网上培训。十月份到十一月份，在首长的关心和通信科的领导下，展开对应急指挥车升级改造。

但我同时也认识到业务上的不足，更要加强学习和摸索，在工作实践中尽快的积累工作经验，不学习永远不会有提高。基于这一▂点认识，我虚心向领导和有经验的同志学习请教，不断提高自己的业务水平和工作能力。

三、注重慎独自律，坚持高标准」要求自己

x年以来，师和╱公勤队对安全稳定工作的标准高，要求多，工作头绪比较繁杂，但自己能够保持头脑↑清醒，始终严于律己，树立好自身形▽象，尊重领导，服从管理，积极参加公勤队组织的各项活动。在一日生活中能够严格要求≡自己，遵守部队各种规定，坚持用条令条例和规章制度指导自己的言行，坚持培养严谨的工作♀作风，做到领导在与不在一个样、业余时间和工作时间一个样、营区∞内外一个样。

四、存在的问↘题

一年来，我虽然能够较好的完成上级赋】予的各项任务，也取得了一定的成绩但仍存在诸多不足，主要表现在：

1、政治理论学习还不够深入、不够全面，学习的主动性不强，理性思考比较肤浅。

2、思想上有放松现象，在大项任务面前有畏难情绪。

3、干工作时缺乏雷厉风行的工作作风，存↙在打折扣思想。

4、为人处世不够谦虚谨慎。

5、说话有时不注意场合，把握不好时机。

6、存在我行我素的思想。

五、下步打算

回顾过去是为了更好的开创未来。在今后的工作中，我要针〗对问题，重点抓好以下几个方面：

1、认真学习科学理论，提高自身素质。

2、谦虚谨慎，戒骄戒躁。